Simon Sinek (né en 1973) est un essayiste et conférencier contemporain dont la réflexion porte sur le leadership, la motivation et le sens du travail. Il est principalement connu pour le concept du Why (le « pourquoi »), selon lequel les individus et les organisations durables ne se définissent pas d’abord par ce qu’ils font ou comment ils le font, mais par la raison profonde qui guide leur action. Dans ses ouvrages, notamment Start With Why et Leaders Eat Last, Sinek développe une pensée orientée vers la cohérence morale, la confiance et la responsabilité collective. Son approche met l’accent sur le rôle du sens partagé, de la culture et de l’exemplarité dans la capacité à inspirer et à fédérer, proposant une vision du leadership comme engagement éthique plutôt que comme simple exercice de pouvoir.